
Emprendedor es una palabra. Realizar la acción de emprender es otra cosa. Para ser denominado “Emprendedor”, liderazgo es una caracterĆstica que debemos crear y fortalecer, ya que los obstĆ”culos de dĆa a dĆa pondrĆ”n a prueba nuestra perseverancia. Es mi creencia personal, de que las personas lĆderes de personas, son seleccionadas por cada uno de los integrantes del grupo. Es muy probable que esta persona haya sabido ganarse la apreciación, reconocimiento y compromiso de grupo. Si hay que ponerlo de una manera simple, dirĆa que “El General ha sabido ganarse sus estrellas en el campo de batalla”.
Obtener un puesto gerencial dentro de una organización, no necesariamente nos hace ser lĆderes. Ser una persona competitiva y que siempre realiza buenos resultados en grupo, no necesariamente involucra que es un lĆder para los integrantes de su grupo. En muchas circunstancias, si examinamos con una lupa, vemos que realmente puede estar involucrada la caracterĆstica de responsabilidad, puntualidad, delegación de funciones y cumplimientos de los objetivos y procedimientos de la organización.
Todas las personas en el dĆa a dĆa, emprendemos nuevos caminos ya sea para realizar nuevos proyectos comerciales o proyectos personales, de gran importancia para nuestras vidas e inclusive para la vida de las demĆ”s personas. Decisiones que incluyen factores económicos (prĆ©stamos, etc.) que repercutirĆ”n en el futuro de nuestros seres amados y sobre nosotros (salud, ect.), requieren un alto grado de preparación personal, acadĆ©mica y de liderazgo.
Cada dĆa nuestro Liderazgo se pone a prueba. En el trabajo, en nuestro hogar, en nuestra comunidad, hacen que uno adquiera responsabilidades con todos sus integrantes, para poder llevar un ambiente de paz y armonĆa. Sin embargo, cada vez que intentamos realizar nuevas iniciativas, orientadas a mejorar la calidad de vida y/u otro aspecto dentro de nuestro entorno, en muchas ocasiones fallan por no contar con el apoyo solidario de las demĆ”s personas.
Este documento orienta a usted, a enseƱarle como ser lĆder en todos los aspectos. Le indica y le instruye, sobre las responsabilidades que usted adquiere por ser lĆder y como poder liderizar a un equipo de trabajo.
A pesar que el contexto, esta aplicado hacia la armada de los Estados Unidos de Norteamérica, sus principios son aplicables a toda clase de organización.
Lo único que el texto actualmente se encuentra en ingles y esta disponible en versión electrónica en el siguiente link:
http://www.army.mil/usapa/epubs/pdf/p600_2.pdf.
Sin embargo, creo que con el avance de la tecnologĆa, podemos utilizar un buen traductor gratuito de internet, para poder entender los principios de sabidurĆa aplicables para nuestra vida cotidiana.
Agradezco al gobierno de los Estados Unidos por producir tan excelente documento y por publicarlo en internet. Agradezco al Instructor Gregorio Jordan, por compartir la información de la existencia del preciado documento con mi persona. Si tienes alguna duda, por favor no dudes en realizar tus comentarios en este Blog. TratarĆ© de responderte a la mayor brevedad posible. ¡Gracias por pertenecer a Panamamasterminds y AyĆŗdanos a Difundir esta Iniciativa!